{"id":9827,"date":"2026-03-27T10:49:01","date_gmt":"2026-03-27T09:49:01","guid":{"rendered":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/project\/de-buch\/"},"modified":"2026-03-27T10:49:01","modified_gmt":"2026-03-27T09:49:01","slug":"de-buch","status":"publish","type":"project","link":"https:\/\/www.ynno.com\/en\/project\/de-buch\/","title":{"rendered":"De BUCH"},"template":"","class_list":["post-9827","project","type-project","status-publish","hentry"],"acf":{"flexible_content":{"0":{"acf_fc_layout":"content_img_overlap","pre_title":"","title":"Waar alles samenkomt: YNNO\u2019s integrale aanpak bij de BUCH","intro":"Vier gemeenten, \u00e9\u00e9n ambtelijke organisatie. En dan de vraag: hoe werk je \u00e9cht goed samen als je\u00a0 verspreid zit over vier gemeentehuizen? Die vraag lag de afgelopen jaren op tafel bij de BUCH, de werkorganisatie van de gemeenten\u00a0Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo. Een complexe puzzel, waarin politiek, huisvesting, digitale middelen \u00e9n menselijk gedrag samen moesten komen. Precies dat maakte dit project zo bijzonder: YNNO mocht hier met\u00a0alle disciplines\u00a0tegelijk aan de slag.\r\n\r\n\u201cDe uitdaging was helder: we zijn ambtelijk \u00e9\u00e9n, maar fysiek nog vier. Hoe brengen we mensen bij elkaar?\u201d vertelt YNNO-adviseur\u00a0<a href=\"https:\/\/www.ynno.com\/person\/bart-van-roekel\/\">Bart van Roekel<\/a>, die de integrale aanpak bewaakte. \u201cDit project vroeg om meer dan alleen stenen of schermen. Het ging om de totale werkervaring.\u201d","buttons":null,"media":{"choice":"image","toggle":false,"chosen_element":"","attributes":{"horizontal":"","vertical":"","custom_style_element_size":false,"min_element_size":"","style_element_size":50,"max_element_size":""},"image":"{\"original_image\":\"9365\",\"cropped_image\":9386}","platform":"vimeo","autoplay_toggle":false,"vimeo":"","youtube":"","upload_video_file":null},"prev_layout_bg":"#ffffff","heading_type":"h2","heading":"h2","background_color":"#ffffff","text_color":"#ffffff","padding":{"top":"0","bottom":"0"},"pre-title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":0,"transition_delay":0},"title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"intro-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"image-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"buttons-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"layout_custom_css":""},"2":{"acf_fc_layout":"custom-14","intro":"<h4>Van vier huizen naar \u00e9\u00e9n gezamenlijke plek<\/h4>\r\nToen de ambtelijke fusie in 2017 een feit was, bleef een belangrijke vraag liggen: wat doen we met de vier gemeentehuizen? Het antwoord werd een slimme combinatie: elke gemeente behoudt een compacte\u00a0 hub voor de publieksdienstverlening, gemeenteraad, griffie en\u00a0voor burgemeester, wethouders en trouwzaal, maar de\u00a0800 backoffice-medewerkers\u00a0zouden naar \u00e9\u00e9n centrale locatie gaan.\r\n\r\nDie keuze lag politiek gevoelig. Logisch: elke gemeente ziet graag zo\u2019n centrale plek binnen de eigen grenzen. En de coronajaren maakten het er niet eenvoudiger op. Veel sessies werden online gevoerd, belangen liepen uiteen en iedereen moest meegenomen worden in het proces. Uiteindelijk bleven twee opties over:\u00a0Bergen\u00a0en\u00a0Castricum.\r\n\r\nIn plaats van een keuze tussen beide opties te maken en meteen groot te investeren, hebben de gemeenten gekozen voor een verstandige tussenstap: de gemeentehuizen van Bergen, Castricum en Heiloo blijven benutten als back-office locaties en eerst gaan experimenteren met een hybride werkconcept. In 2022 werd duidelijk dat de gemeente Heiloo ging verhuizen naar een nieuw en veel compacter gemeentehuis dat alleen kan fungeren als hub en niet als back-office locatie. Dat betekende voor het in Heiloo gehuisveste domein Bedrijfsvoering dat een nieuwe werkomgeving in het gemeentehuis van Bergen of Castricum nodig was. Enerzijds een uitdaging, omdat het aantal beschikbare vierkante meters veel beperkter werd. Anderzijds een mooie kans om een nieuwe compactere en aansprekende werkomgeving te realiseren die aansluit op de behoeften en het hybride werkconcept optimaal ondersteunt. Op de tweede en derde verdieping van het gemeentehuis in Bergen is deze nieuwe werkomgeving gerealiseerd voor het domein Bedrijfsvoering.","buttons":null,"title":"<i>\"De uitdaging was helder: we zijn ambtelijk \u00e9\u00e9n, maar fysiek nog vier. Hoe brengen we mensen bij elkaar?\"<\/i>","person":{"name":"Bart van YNNO","phone":"","link":"","image":"{\"original_image\":\"7291\",\"cropped_image\":9346}"},"layout_custom_css":""},"3":{"acf_fc_layout":"ctabanner","title":"Ook aan de slag met huisvesting? ","intro":"","link":{"title":"Neem contact op","url":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/contact\/","target":"","class":"primary"},"heading_type":"h2","heading":"h2","layout_background_image":"","background_color":"#cfedf1","text_color":"#212121","padding":{"top":"l","bottom":"l"},"title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"intro-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"buttons-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"layout_custom_css":""},"4":{"acf_fc_layout":"wysiwyg","pre_title":"","title":"","intro":"","content":"<h4>Een integrale YNNO-aanpak<\/h4>\r\nJuist in dit project kwam de kracht van YNNO volledig samen. <a href=\"https:\/\/www.ynno.com\/person\/aize-oenema\/\">Aize Oenema<\/a>\u00a0trok de verbouwing en hield scherp zicht op de details.\u00a0<a href=\"https:\/\/www.ynno.com\/person\/marco-van-walstijn\/\">Marco van Walstijn<\/a>\u00a0ontwikkelde een moderne digitale werkomgeving die hybride werken intu\u00eftiever en eenvoudiger maakt.\u00a0<a href=\"https:\/\/www.ynno.com\/person\/iris-cornelis\/\">Iris Cornelis<\/a>\u00a0begeleidde alle ruim 200 medewerkers van het domein Bedrijfsvoering in zowel de fysieke verandering als de nieuwe manier van digitaal samenwerken. En Bart zorgde ervoor dat alle disciplines op elkaar bleven aansluiten.\r\n\r\n\u201cJe kunt een mooie werkomgeving maken, maar als werkprocessen of digitale middelen achterblijven, werkt het niet. En andersom net zo. Het ging om wat medewerkers \u00e9cht nodig hadden.\u201d legt Bart uit.\r\n<h4>De resultaten: van grijs naar groei<\/h4>\r\nIn het voorjaar van 2025 werd de werkomgeving opgeleverd en in de zomer volgde een evaluatie. Daaruit kwam een duidelijk beeld naar voren: de nieuwe werkplek doet precies wat hij moet doen.\r\n\r\nMedewerkers geven aan dat ze elkaar veel makkelijker weten te vinden \u2013 de score op ontmoeting steeg van\u00a03,3\u00a0naar\u00a04,2 (uit vijf). Ook de sfeer en uitstraling van de omgeving maken verschil: waar de oude werkplek nog een\u00a02,3\u00a0kreeg op inspiratie en aantrekkelijkheid, staat die nu op\u00a04,6. Het imago van de BUCH als aantrekkelijke werkgever krijgt daarmee een mooie impuls. Daarnaast waarderen medewerkers de verbeterde digitale faciliteiten en ervaren zij hybride samenwerken als eenvoudiger en natuurlijker.\r\n\r\nAlles bij elkaar laat de nieuwe werkomgeving zien dat de verandering niet alleen zichtbaar is in het gebouw, maar ook voelbaar is in het dagelijkse werk:\u00a0relevant, prettig \u00e9n toekomstgericht.\r\n<h4>\u201cAls het klopt, dan landt het goed\u201d<\/h4>\r\nOok\u00a0Reinout Schaatsbergen, directeur Bedrijfsvoering bij de BUCH, kijkt met veel waardering terug op de samenwerking. Hij noemt de samenwerking \u201copen, prettig en professioneel\u201d en benadrukt dat de overgang in mei daardoor bijzonder soepel verliep. \u201cAls het klopt, dan landt het goed,\u201d zegt hij. \u201cEn dat zagen we meteen: medewerkers reageren positief. Andere teams en domeinen vragen nu al wanneer zij aan de beurt zijn. Dat bevestigt dat we het gewoon goed hebben gedaan.\u201d\r\n\r\nWat hem vooral opviel, is hoe YNNO het volledige spectrum kon dragen. \u201cEr was voortuitgang op alle elementen: huisvesting, digitaal \u00e9n gedragsverandering. Ik ben heel blij dat we het met jullie hebben gedaan.\u201d Daarbij roemt hij de rust die de YNNO\u2019ers uitstralen. \u201cJullie brengen kalmte, maar ook enthousiasme en drive. En jullie zijn geen betweters die even komen vertellen hoe het moet, jullie waren echt onderdeel van ons team.\u201d","buttons":null,"heading_type":"h2","heading":"h2","layout_text_align":"left","layout_textbox_size":"12","text_color":"","padding":{"top":"m","bottom":"m"},"layout_bg_show_image":false,"background_color":"","layout_bg_overlay":"","layout_bg_image_desktop":null,"layout_bg_position_desktop":"center","layout_bg_image_mobile":null,"layout_bg_position_mobile":"center","pre-title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":0,"transition_delay":0},"title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"intro-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"text-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"layout_custom_css":""},"7":{"acf_fc_layout":"custom-13","intro":"<h4>Een werkomgeving als vliegwiel<\/h4>\r\nMet de ervaringen met het gebruik van de nieuwe werkomgeving van het domein Bedrijfsvoering kan de BUCH dit jaar weloverwogen bepalen of ook voor andere disciplines binnen de organisatie een nieuwe werkomgeving kan worden gerealiseerd. Maar belangrijker: medewerkers hebben ervaren wat een moderne, ondersteunende werkomgeving kan betekenen.\r\n\r\nEn dat maakt dit project een mooi uithangbord voor de kracht van een integrale aanpak. E\u00e9n die laat zien hoe <a href=\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/huisvesting-en-werkplek\/\">huisvesting<\/a>, <a href=\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/digitaal-samenwerken\/\">digitale middelen<\/a> en <a href=\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/gedrag-en-verandering\/\">gedrag<\/a> samen het verschil maken.","buttons":null,"quote":"<i> \"Als het klopt, dan landt het goed, en dat zagen we meteen: medewerkers reageren positief. Andere teams en domeinen vragen nu al wanneer zij aan de beurt zijn. Dat bevestigt dat we het gewoon goed hebben gedaan.\u201d <\/i>","author":"Reinout Schaatsbergen <br> directeur Bedrijfsvoering bij de BUCH","image":"{\"original_image\":\"9370\",\"cropped_image\":9383}","heading_type":"h2","layout_custom_css":""},"8":{"acf_fc_layout":"team","pre_title":"","title":"Deze collega's werkte aan de BUCH project","intro":"","layout_choice":"attached","blocks":null,"employee_select":[5329],"heading_type":"h2","heading":"h3","layout_text_align":"left","background_color":"","text_color":"","padding":{"top":"0","bottom":"l"},"pre-title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":0,"transition_delay":0},"title-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"intro-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"text-transition":{"has_transition":false,"transition_type":"none","transition_offset":"","transition_delay":0},"layout_custom_css":""},"10":{"acf_fc_layout":"custom-4","link":"","media_type":"image","image":"{\"original_image\":\"9388\",\"cropped_image\":{\"image\":\"2026\/03\/O74-De-Buch-2-scaled_1920x888_acf_cropped.jpg\",\"preview\":\"2026\/03\/preview_O74-De-Buch-2-scaled_1920x888_acf_cropped.jpg\"}}","video":null,"layout_custom_css":""},"11":{"acf_fc_layout":"custom-2","title":"Elke maand nieuwe inzichten, gewoon in je inbox.","wysiwyg":"Elke maand delen we wat we leren in het veld: hoe organisaties werken aan betere samenwerking, meer draagvlak, slimme technologie en duurzame werkplekken. Compact, inspirerend en direct toepasbaar in jouw praktijk.","form":"6","heading_type":"h2","layout_custom_css":""}}},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.0 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>De BUCH - YNNO<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"De BUCH - YNNO\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"YNNO\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/\",\"url\":\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/\",\"name\":\"De BUCH - YNNO\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ynno.com\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-03-27T09:49:01+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"De BUCH\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.ynno.com\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.ynno.com\/\",\"name\":\"YNNO\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ynno.com\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.ynno.com\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.ynno.com\/#organization\",\"name\":\"Compozer\",\"url\":\"https:\/\/www.ynno.com\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/www.ynno.com\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.compozer.nl\/app\/uploads\/2021\/11\/logo-compozer_3.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.compozer.nl\/app\/uploads\/2021\/11\/logo-compozer_3.svg\",\"width\":718,\"height\":257,\"caption\":\"Compozer\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ynno.com\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/compozer-nl\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"De BUCH - YNNO","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"De BUCH - YNNO","og_url":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/","og_site_name":"YNNO","twitter_card":"summary_large_image","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/","url":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/","name":"De BUCH - YNNO","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ynno.com\/#website"},"datePublished":"2026-03-27T09:49:01+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/project\/de-buch\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/ynno.compozer.nl\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"De BUCH"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.ynno.com\/#website","url":"https:\/\/www.ynno.com\/","name":"YNNO","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.ynno.com\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.ynno.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.ynno.com\/#organization","name":"Compozer","url":"https:\/\/www.ynno.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/www.ynno.com\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.compozer.nl\/app\/uploads\/2021\/11\/logo-compozer_3.svg","contentUrl":"https:\/\/www.compozer.nl\/app\/uploads\/2021\/11\/logo-compozer_3.svg","width":718,"height":257,"caption":"Compozer"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ynno.com\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/compozer-nl\/"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ynno.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/project\/9827","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ynno.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/project"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ynno.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/project"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.ynno.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/project\/9827\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ynno.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9827"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}